【岗位职责】
(1)遵守医院的各项规章制度,落实工作岗位职责,熟练掌握各项护理技术操作规范,在科护士长的带领下,能够熟练掌握并认真落实各项护理核心制度;
(2)有一定的临床护理工作经验,能够熟练掌握各项急救技能,能够完成危急重症患者的护理观察和抢救工作;
(3)热爱护理事业,为人踏实认真,爱岗敬业吃苦耐劳,有爱心、耐心、细心、责任心的护理工作者。
【任职要求】
(1)护理专业、专科及以上学历,护士及以上职称(拥有护士执业证,可变更);
(2)具有二级及以上医院临床工作经验者优先;
(3)护理常规熟练;有一定的健康管理知识;
(4)具有良好的沟通能力和个人职业形象气质;
(5)也可接受部分应届生、实习生、见习生。
【福利待遇】:
(1)免费提供职工宿舍;
(2)岗前免费带薪培训,(薪酬标准根据评估考核结果设定);
(3)签订合同后,根据个人意愿进行职业生涯规划设计;
(4)每年一次员工旅游;
(5)每年一次健康体检;
(6)重要节假日福利;
(7)职工及家属院内就医享受职工待遇;
(8)以上岗位薪资采用绩效工资,基本工资+绩效工资+岗位津贴+全勤奖+工龄奖。
【简历投递说明】:
简历发至:ssydpmyy@
联系电话:18538681307 刘老师(微信同号)
15003831695 和老师(微信同号)
18739438558 王老师